Social Point voor financiële weerbaarheid en ondernemerschap
Als bank met een maatschappelijke missie zetten we ons in voor gelijke kansen. Want we zien dat lang niet iedereen kan meekomen in de samenleving. Op verschillende manieren zetten collega’s van ABN AMRO zich in om kansen te creëren voor mensen voor wie dat niet vanzelfsprekend is. Dat gebeurt onder andere via Social Point.
Wat is Social Point?
Social Point is een programma van ABN AMRO waarmee we onze kennis, ervaring en middelen op het gebied van financiële weerbaarheid en ondernemerschap inzetten voor mensen met minder kansen in de samenleving. Collega’s van ABN AMRO geven - zowel fysiek als digitaal - sollicitatietrainingen, financiële workshops en andere trainingen die gericht zijn op het ontwikkelen van essentiële vaardigheden. Denk hierbij aan het kopen van een huis of kansen op de arbeidsmarkt. Ook biedt Social Point mogelijkheden voor stage- en opleidingsplekken bij de bank, advies van budgetcoaches of schuldhulpverlening.
Hoe is het ontstaan?
In 2021 startte Social Point als eerste in Amsterdam-Zuidoost. Dat kwam voort uit het en het onderliggende voor ABN AMRO. Daarin is met de gemeente Amsterdam en andere partners afgesproken dat we ons gezamenlijk inzetten voor een toekomstbestendig en inclusief Amsterdam-Zuidoost. ABN AMRO is al sinds 1985 ‘inwoner’ van Amsterdam-Zuidoost en keert na de renovatie van het kantoor aan de Foppingadreef terug naar deze buurt. In het nieuwe gebouw komt een fysieke plek (Social Point) waar samen met partners uit de omgeving programma’s ontwikkeld worden gericht op het kansen- en talentontwikkeling.
Social Point alleen in Amsterdam?
In april 2022 bood ABN AMRO excuses aan voor de historische betrokkenheid bij slavernij. We hebben beloofd ons nog meer in te zetten voor sociale gelijkheid en diversiteit en inclusie te bevorderen, zowel binnen de bank als in de samenleving. Om die reden breiden we - na de pilot in Amsterdam - Social Point uit naar andere steden in het land. Zo gaan we in Utrecht, Zwolle, Rotterdam, Eindhoven en Den Haag lokaal samenwerken met bewoners en hulpverleners.
Hoe komen de initiatieven en trainingen tot stand?
De programma's van de verschillende Social Points worden afgestemd op de behoeften van de mensen uit de buurt. Door zichtbaar te zijn en regelmatig in contact te komen met bewoners en lokale hulpverleners, weten we wat er speelt in de maatschappij. En dat is belangrijk, want zo kunnen we steeds nieuwe oplossingen ontwikkelingen die aansluiten op de behoeften van de bewoners.
Zo heeft ABN AMRO in Amsterdam-Zuidoost samen met lokale partners onderzoek gedaan onder jongeren in de omgeving. Daaruit bleek dat zij vooral behoefte hebben aan ondersteuning bij het ontwikkelen van financiële vaardigheden, ondernemerschap en (levens)vaardighedenontwikkeling. Op basis van deze resultaten wordt gezamenlijk met partners gewerkt aan programma’s op dit vlak.